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如何加强和改进大学生就业指导工作的几点

发布日期:2019-01-17 17:13 浏览量:

        光阴似箭,岁月如梭。而今,大四的学长学姐们即将进入社会实践阶段,而这其中所要面临的就是择业与就业。初入职场,难免会遇到一些困难需待解决。以下是小编截取于人民日报的关于大学生就业的信息。
        大学生就业可以化为三个流程。其一,签订。其二,报到流程。毕业生到单位就业时,须持报到证,而用人单位凭报到证为毕业生办理档案转移手续。其三,签订劳动合同。
 
        户口
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        关于户口方面,最让大家头疼的应该是怎么迁户口。迁户口可以分为两种情况:第一种户口在学校。毕业时,学生可迁到单位所在地、生源地、人才中心集体户,拿到回生源地或者单位报到就可以完成迁户口手续;第二种户口不在学校。学生可拿回生源地,把户口迁到单位所在地,人才中心入集体户,也可选择不迁。
 
        档案
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        接下来,小编着重介绍一下毕业后档案怎么处理的问题。如果毕业后没找到工作的话,档案可暂时存放在学校,但学校只代为保管两年。毕业生就业可选择的路径有很多,诸如留学深造,去国家机关、事业单位、国企就业,亦或者进入私营企业,外资企业工作,也有心怀远大志向,深入基层当村官的高校毕业生。那么,对于以上情形,档案如何处理呢?以下图片有详细地解答。
 
 
        前景
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        当然了,考虑到户口问题和档案问题还远不足矣。毕业生就业时还应该考虑到工作待遇和前景。工作待遇一般包括有:工资、福利、补贴、奖金、股票以及五险一金,就业时应注意单位的缴费基数。最后,就业前景也是十分重要的,即在单位的发展机会。就业时应问清楚自己的具体职务岗位和工作内容,考察公司的培训体系,了解加班和出差的情况,综合衡量自己未来在这家单位的发展机会。